省饲料公司成立于1984年4月，历经三十多年的努力奋斗和不断探索，逐步形成了以国家和省级储备粮存储、轮换为主，粮食及各种饲料原料、农副产品等特色品种购销经营为辅的经营模式。近年来，公司积极调整经营结构和经营模式，扩大自营贸易占比，逐步减少公司对政策性业务的依赖，逐渐完成向“仓储+贸易”产业化经营转型，呈现了健康发展的势头。为进一步加强专业化人才队伍建设，强化内部管理，切实提高运营管理质效，提升公司管控能力和服务效能，省饲料公司面向集团各所属二级企业进行竞争性选聘管理人员，现将有关情况公告如下：
    一、选聘岗位

    二、选聘范围
    在集团公司所属二级企业内部开展竞争性选聘。
    三、选聘程序
    （一）报名方式及时间安排
    1. 报名方式：采取网上报名方式，报名邮箱：183228832@qq.com。
    2. 报名时间：自公告发布之日起至2022年10月30日。
    3. 报名需要提交材料：应聘人员报名表（附件1），近期免冠1寸彩照、身份证（仅正面）、学历学位证书、技术职称证书、职（执）业资格证书、专业等级考核证书、奖励证书、工作业绩证明、任职文件等材料电子件或pdf扫描件。邮件标题格式为“应聘岗位+姓名”，省饲料公司将对应聘者信息严格保密。应聘者对报名资料信息的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡发现应聘人员资格条件不符或提交虚假应聘材料的，一经查实，尚未录用的，取消录用资格；已经录用的，予以解除劳动合同。
    4. 资格审查：报名截止后，省饲料公司对应聘人员简历进行审核，确定进入考试、面试环节；未收到通知的，视作未通过简历审核。

    （二）笔试、适岗性评价、面试

    1. 笔试：文字综合能力测试。
    2. 适岗性评价：组织对考江苏生进行适岗性评价并排序。
    3. 面试：结合笔试成绩和适岗性评价排序，择优确定面试对象，测试应聘人员在职业素养、能力素质等方面对应聘岗位的适应程度。
    面试具体时间、地点和方式，以电话或短信通知为准，请应聘者保持手机畅通，并注意查收手机短信。
    （三）入职体检
    根据综合测试情况和岗位匹配程度，确定体检对象，组织到三甲医院进行入职体检，有3个月内体检报告视同。体检不合格的，不予录用。
    （四）组织考察
    对体检合格人员进行组织考察或背景调查，着重了解其 德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况，突出政治标准，注重考察专业素养、作风形象和工作实绩。
    （五）确定拟录用人选
    综合基本条件、测试成绩、组织考察或原单位鉴定报告及体检等情况，经省饲料公司研究并报集团党委批准后，决定录用人选，报集团党委批准。
    （六）录用
    签订入职协议，办理签订《劳动合同》等手续。
    四、资格禁入
    1. 受过刑事处罚、行政拘留、党纪处分、政务处分的；
    2. 被列为失信联合惩戒对象的；
    3. 因涉嫌违纪违法正在接受组织审查的；
    4. 曾在选聘考试中作弊的
    5. 不符合选聘回避、任职回避有关规定的；
    6. 法律法规或选聘单位规定的其他禁入情形的。
 
附件：1. 内部公开选聘管理人员报名表
      2. 报名人员基本信息表
 
（咨询电话：18913859399）
 
 
 
省饲料公司
2022年10月27日