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根据工作安排,省粮食集团拟控股收购目标公司A、目标公司B及目标公司C,需进行可行性研究,为决策提供依据,现邀请贵公司按照本邀标函要求进行投标。
一、项目概况
目标公司A是于2014年3月27日成立的有限责任公司。经营范围为:食用植物油的加工等。注册资本:1.3亿元,2019年末账面总资产约3.9亿元,性质为民营企业。目标公司B是于2014年3月27日成立的有限责任公司。经营范围为货运代理;货物装卸、货运信息中介服务等,注册资本:1亿元,2019年末账面总资产约4亿元,性质为民营企业。目标公司C为目标公司B的控股子公司,注册资本3000万元,2019年末账面总资产约4517万元,性质为民营企业。目标公司详细情况见附件。
二、服务内容
投标人对目标公司A、目标公司B、目标公司C及8家关联公司进行项目技术、经济和社会条件方面开展调查研究和分析,进行可行性论证并编制可行性研究报告。
三、邀请投标人资格要求
1. 具有工商行政管理部门核发的营业执照,能有效签订合同、履行合同的独立法人。
2. 投标人须具备乙级或乙级以上咨询资质。
3. 投标人社会信誉和财务状况良好,在经营活动中无违法行为,无不良业绩,并出具承诺函。
4. 在招标人黑名单管理时限范围内的投标人不得参与项目投标。
5. 本项目不接受联合体投标。
四、投标内容
1. 符合投标资格有关材料;
2. 投标授权委托书;
3. 投标报价;
4. 工作方案;
5. 项目业绩情况;
6. 项目负责人情况;
7. 项目团队情况;
8. 服务承诺。
五、评标办法
采用综合评估法确定中标单位,详见评标明细表。
六、项目控制价
本次招标控制价12万元。
七、其他要求
1. 投标文件一式贰份,连同相关证明材料密封在信封内。
2. 投标文件请于2020年5月28日上午9:00前,交到苏粮国际大厦2515室。
联系人:俞耀平,联系电话:13776244552。
附件:1. 目标公司详细情况
2. 评标明细表
省粮食集团投资发展部
2020年5月22日
附件1
目标公司详细情况
1. 目标公司A是于2014年3月27日成立的有限责任公司。经营范围为:食用植物油的加工;食用大豆粕的生产与销售;食用植物油技术的研发;粮油仓储、批发、零售;粮食收购、销售;大豆蛋白深加工;杂粮、豆类销售;塑料瓶的加工、销售等。股东及股权比例为D公司持股比例62.31%,自然人A持股比例37.62%,自然人B持股比例0.08%。注册资本:13000万元,2019年末账面总资产约3.9亿元。
2. 目标公司B是于2014年3月27日成立的有限责任公司。经营范围为货运代理;货物装卸、货运信息中介服务;粮油仓储、批发、零售;粮食收购、销售;代办报关手续;自营和代理各类商品及技术的进出口业务等。股东及股权比例为D公司持股比例51%,自然人A持股比例48.9%,自然人C持股比例0.1%。注册资本:10000万元,2019年末账面总资产约4亿元。
3.目标公司C为目标公司B的控股子公司,股东及持股比例为目标公司B持股比例83.33%,自然人A持股比例15%,自然人B持股比例1.67%。注册资本3000万元,2019年末账面总资产约4517万元。
附件2
评标明细表
分值构成 (总分100分) | 投标报价: 40 分 工作方案: 30 分 项目业绩: 5 分 项目负责人: 15 分 项目团队: 5 分 服务承诺: 5 分 | |
评标基准价计算方法 | 本次招标,以经评审的有效评标价的平均价为基准价,基准价为价格分的满分,即40分。 | |
投标报价的偏差率 计算公式 | 偏差率=100%×(投标人报价-评标基准价)/评标基准价 | |
条款号 | 评分因素 | 评分标准 |
投标报价 评分标准 (40)分 | 投标报价与基准价偏差(最高扣5分) | 等于评标基准价(40)分 |
每高于评标基准价1%扣(1)分 | ||
每低于评标基准价1%扣(0.5)分 | ||
工作方案 (30)分 | 1. 工作方案设计完备,思路清晰,具有可操作性,得20-30分; 2. 工作方案设计较为完备,思路较为清晰,具有一定可操作性,得10-20分; 3. 工作方案思路不清晰,缺乏操作性,得0-10分 | |
项目业绩 (5)分 | 具有股权控股收购项目可行性研究报告编制经验,每提供1个有效业绩,得1分,最高可得5分。 | |
项目负责人(15)分 | 1. 具有咨询及工程师证 ,得5分; 2. 具有5个及以上为大型工程项目或企业兼并可行性研究报告编制的经验,视其参与程度及项目性质、规模打分,最多得5分。 3. 具有农业行业有关股权控股收购项目经验的,视其参与程度及项目性质、规模打分,最多得5分。 | |
项目团队 (5)分 | 1. 投入本项目核心人员5人及以上,视其以往工作履历,人员参与项目的性质、规模打分,最多得5分; 2. 投入本项目核心人员3人及以上,视其以往工作履历,人员参与项目的性质、规模打分,最多得3分; 3. 不符合上述情况的,得0分。 | |
服务承诺 (5)分 | 承诺与预期的符合程度,满意3-5(含)分,一般1-3(含)分,不满意0分。 |